Referenzen

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Fliesen Heyer Ankum

Beratung zur Gestaltung einer zukunftsgerechten Personalpolitik mit den Themenschwerpunkten Personalführung und Wissen und Kompetenz.

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Domschatten Ankum

Betriebswirtschaftliche Beratung, Unterstützung beim digitalen Marketingauftritt

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Morefiremedia GmbH in Köln

Beratung zur frühzeitigen Umstrukturierung des Unternehmens, Beratung zur Gestaltung einer zukunftsgerechten Personalpolitik mit den Themenschwerpunkten Personalführung und Wissen & Kompetenz.

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Widdel Holzbau in Gehrde

Beratung zur Gestaltung einer zukunftsgerechten Personalpolitik mit den Themenschwerpunkten Personalführung und Wissen & Kompetenz. Außerdem Unterstützung beim Marketingauftritt: Gestaltung des digitalen Auftritts, Entwicklung eines flyers etc.

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Manca Metallverarbeitung Steinhagen

Beratung zur Optimierung der Prozesse

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VS Kunststofftechnik

Beratung zur Erschliéßung neuer Märkte, Kooperationsvereinbarungen mit Auftraggebern, Unterstützung beim digitalen Marketingauftritt etc.

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Oberluggauer Schleifservice in Halle /Westfalen

Beratung zur Optimierung des Informations- und Kommunikationsflusses. Unterstützung beim Marketingauftritt

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Franz Wölfer Elektromaschinenfabrik Osnabrück GmbH

Workshops und Beratung zur Einführung von Lebensarbeitzeitkonten/Zeitwertkonten mit Erarbeitung entsprechender Vereinbarungen mit dem Betriebsrat und den Mitarbeitern.

Beratung zur gesetzlich vorgeschriebenen Insolvenzsicherung und Administration/Verwaltung der Lebensarbeitszeitkonten

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WS Wippermann

Beratung zur Unternehmensnachfolge mit Fortführung des Unternehmens durch eine Belegschaftsinitiative im Rahmen eines Asset-Deals einschließlich Finanzierung und strategischer Neuausrichtung der Gesellschaft.

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Heiden & Dömer

Beratung zur Entwicklung und Integration weiterer Standorte. Beratung zu Arbeitsorganisation, Personalentwicklung, Vergütungsstrukturen und Mitarbeiterbeteiligungsmodellen.

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LINDIG/Linde Material Handling

Workshops und Beratung zur Einführung eines Mitarbeiterbeteiligungsmodells und zur Einführung von Lebensarbeitzeitkonten/Zeitwertkonten mit Erarbeitung entsprechender Vereinbarungen mit den Mitarbeitern.

Beratung zur gesetzlich vorgeschriebenen Insolvenzsicherung und Administration/Verwaltung der Lebensarbeitszeitkonten.

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Posch Bau GmbH

Beratung zur Einführung von Lebensarbeitzeitkonten/Zeitwertkonten und Erarbeitung einer entsprechenden Vereinbarung mit den Mitarbeitern.

Beratung zur Insolvenzsicherung und Administration/Verwaltung der Lebensarbeitszeitkonten.

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Kleine Engel

Beratung zur Neustrukturierung im Rahmen einer gemeinnützigen GmbH

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Hamburg International Kids

Beratung zur Personalentwicklung, Arbeitsorganisation und Einführung eines Mitarbeiterbeteiligungsmodells

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ASTA-eismann

Arbeits- und Organisationsberatung:
Analyse und Neustrukturierung des Unternehmens, Ermittlung des Ertragswertes nach IDW-Standard, Beratung zur partnerschaftlichen Unternehmensführung, Mitarbeiterbeteiligung und Arbeitszeitkonen.

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Fliesen Nägeler

Beratung zur Einführung einer
Ertragsbeteiligung für die Führungskräfte sowie zur Einführung eines Langzeit- und Lebensarbeitszeitkontos und einer Mitarbeiterkapitalbeteiligung im Rahmen einer Potentialberatung. Ermittlung des Firmenwertes nach IDW-Standard.

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FlexKontor GmbH

Begleitung und Beratung in der Phase der Unternehmensentwicklung und des Aufbaus.

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Klaus Sutter - The Quiltmaker

Longarm-Quiltingservice

Begleitung und Beratung in der Phase der Unternehmensentwicklung und des Aufbaus.

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Mannesmann AG

MHP – Mannesmann Tube Systems GmbH, Bielefeld. Nach Stilllegungsbeschluss der Konzernleitung Beratung und Begleitung des MBO der Belegschaftsinitiative, Gründung der ProMetall AG Übernahme des Unternehmensteilbereiches Pressteile/ Schweißgruppen mit Beteiligungskapital der Mitarbeiter, öffentlichen Mitteln, Landesbürgschaft, Übernahme des Aufsichtsratsvorsitzes

ProMetall AG, Bielefeld

Neukonzeptionierung mit Anpassung an die veränderten Marktbedingungen als Zulieferer der Nutzfahrzeugindustrie

Beratung und Begleitung des Verkaufs des
Automobilzulieferers ProMetall Umformtechnik AG
an die Hörmanngruppe

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Stadt Bielefeld

REGE GmbH.  Konzept zur Privatisierung von Teilbereichen, Beratung und Begleitung des MBO mit öffentlicher Finanzierung

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Hering Bau Gruppe, Burbach

Beratung und Begleitung zur Einführung eines Lebensarbeitszeitmodells.

Einführung des bundesweit
1. Lebensarbeitszeitkontenmodels nach Flexi II
bei der Hering Bau Gruppe

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Badtechnik Franchise GmbH, Neukirchen-Vluyn

Beratung zum weiteren Ausbau des Franchisesystems mit Gewinnung weiterer Franchisenehmer

Gründungsberatungen:

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Badtechnik Krause, Dresden
Gründungsberatung mit Bewertung des Franchisegebietes und Realisierung einer öffentlichen Finanzierung
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Badtechnik Grünebaum & Bartels GmbH, Krefeld, Duisburg, Hagen, Wesel, Wuppertal
Gründungsberatung mit Bewertung des Franchisegebietes und Realisierung einer öffentlichen Finanzierung
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Erminea GmbH, Münster

Beratung der Gründung aus der Hochschule heraus (Science to Business) mit Bewertung des Konzeptes, der Markt- und Tragfähigkeit der Innovation und Realisierung einer öffentlichen Finanzierung

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GDP Drengenberg und Partner, Dortmund

Beratung und Begleitung des Unternehmens seit seiner Gründung zu allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen in allen Unternehmensphasen

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Sprick GmbH & Co. KG, Paderborn

Sanierungsberatung  mit Turnaround, Vorbereitung und Begleitung der Neustrukturierung des Unternehmens, der Finanzierung und der Beteiligungsstrukturen, Sicherung von  60 Arbeitsplätzen

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Facility Care AG, Münster

Beratung zu Entlohnungs- und Mitarbeiterbeteiligungsmodellen sowie zu Lebensarbeitszeitkonten

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IVMSignTex GmbH, Münster

Beratung zur Übernahme von Geschäftsanteilen mit Ausscheiden eines Gesellschafters,
Ermittlung des Ertragswertes nach IDW-Standard. Erarbeitung, Begleitung und Realisierung der Finanzierung und des Übernahmeprozesses einschließlich Bürgschaft der Bürgschaftsbank NRW

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Lindenbrauerei, Unna

Beratung zu künftigen Potentialen, Vergütungsstrukturen, Personaleinsatz, Arbeitszeit- und Mitarbeiterbeteiligungsmodellen. Benchmarking für den Gastronomiebereich.

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HEW-Kabel GmbH, Wipperfürth

Beratung zu und über Möglichkeiten der Mitarbeiterbeteiligung und von Lebensarbeitszeitkonten

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Windhoff AG, Rheine

Sanierungskonzept für das börsennotierte, insolvente Unternehmen, Sicherung von mehr als 50 % der Arbeitsplätze durch die Gewinnung externer Investoren

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ThyssenKrupp Elevator AG

Thyssen Treppenlifte GmbH, Standort Lemgo Nach Stilllegungsbeschluss der Konzernleitung Beratung und  Begleitung des MBO der Belegschaftsinitiative, Gründung der Lippe Lift- und Anlagenbau GmbH, Übernahme des Standortes Lemgo mit Mitarbeiterbeteiligung

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Thomas & Kurzberg KG, Bielefeld

Nach Insolvenz Auffanglösung mit Beschäftigungs- und Transfergesellschaft, übertragene Sanierung, Beratung u. Begleitung der Neugründung der Thomas & Kurzberg GmbH durch die Belegschaftsinitiative mit öffentlichen Mitteln

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Ev. Johanneswerk, Bielefeld

Beratung der GMAV: Prüfung der Bilanzen und Bericht der WIBERA, Feststellung der Notlage, Konzeption und Verhandlung von Dienstvereinbarungen: Dienstvereinbarung Zukunftsbund, Dienstvereinbarung  Notlagenregelung

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Nestlé Deutschland

Nestlé FoodServices GmbH

Konzept, Beratung und  Begleitung des MBO für die Nestlé Nährengel GmbH , Übernahme des Werkes Goch mit über 200 Beschäftigten durch 3 Manager des Konzerns

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Guttermann GmbH & Co. KG, Münster

Sanierungskonzept mit  Neustrukturierung der Finanzierung, Beschäftigungs- und Transfergesellschaft, Aufspaltung in rechtlich selbständige Einheiten.

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DEOS AG, Rheine

Beratung zur Einführung eines Mitarbeiterbeteiligungsmodells und von Lebensarbeitszeitkonten

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EABGruppe,  Stade

Beratung und Gutachten zur Einführung eines Mitarbeiterguthabenmodells

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Baumgarten GmbH, Porta Westfalica

Übertragene Sanierung nach Insolvenz, Gründung der Baumgarten Silo- und Anlagentechnik GmbH und der Baumgarten Maschinen- und Anlagenbau GmbH mit Beteiligungskapital, Landesbürgschaft, Mitarbeiterbeteiligungsgesellschaft, Beschäftigungs- und Transfergesellschaft

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